Nachwuchsgewinnung Girls’Day & Boys’Day 2026: Chance für die Textilpflege
Nachwuchs gesucht? Der Girls’Day und Boys’Day 2026 zeigt Jugendlichen, wie vielseitig die Textilpflege wirklich ist.
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Betriebe
Udo Nagelschmidt, Inhaber der Elite Textilreinigung, Rheine Ausbildung als Mission und Ehrenamt
Sein Name ist mit dem Thema Ausbildung in der Textilpflegebranche fest verbunden. Udo Nagelschmidt. Wir haben mit dem engagierten Ausbilder und Träger der DTV-Ehrennadel gesprochen.
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Nachwuchsmangel Ausbildung Textilreiniger: Wer macht morgen unsere Wäsche?
Nachwuchsmangel in der Textilpflegebranche: Warum kaum noch junge Menschen Textilreiniger werden – und was das für Betriebe und Berufsschulen bedeutet.
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Textile Mietdienstleister
Textilversorgung Senkt Kosten und sichert Qualität: Textilcontrolling
Textilcontrolling hilft Pflege- und Gesundheitseinrichtungen, Textilverbrauch und Kosten im Blick zu behalten. Klare Kennzahlen, smarte Auswertungen und verlässliche Textildienstleister sichern langfristigen Erfolg.
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Arbeitskleidung im Mietmodell "Alles was entlastet,ist gut für Pflegeprofis"
Die Pflegebranche steht vor immensen Herausforderungen. Die steigende Zahl der pflegebedürftigen Menschen und der akute Fachkräftemangel sind Teil davon. Wer sich entscheidet, als Pflegekraft tätig zu sein, verdient entsprechende Wertschätzung. In allen Bereichen - auch bei der Berufskleidung.
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GREIF Mietwäsche Treibhausgas-Emissionen auf Netto-Null
Greif Mietwäsche wird voraussichtlich bis Ende 2025 die sich selbst gesetzten Klimaziele erreichen. Jetzt hat sich das Unternehmen noch höhere Ziele gesetzt.
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Betriebsführung
Nachwuchsgewinnung Girls’Day & Boys’Day 2026: Chance für die Textilpflege
Nachwuchs gesucht? Der Girls’Day und Boys’Day 2026 zeigt Jugendlichen, wie vielseitig die Textilpflege wirklich ist.
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Ehrung Bad Iburger Wäscherei für Nachhaltigkeit ausgezeichnet
Die Handwerkskammer zeichnete einen Bad Iburger Wäscherei für ihre nachhaltige Betriebsführung aus.
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Scheitern als Chance Fehlerkultur in Textilreinigung und Wäscherei
Wenn Mitarbeiter über Fehltritte schweigen, bleiben Risiken unsichtbar. Eine offene Fehlerkultur kann dagegen Unfälle verhindern und Arbeitsabläufe verbessern.
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Ausbildung
Nachwuchsgewinnung Girls’Day & Boys’Day 2026: Chance für die Textilpflege
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